工作一帆风顺遥遥无期

多站在别人的角度与前提下，来达到自己所求。 不要太自我，太以自我为中心，不好。 顺毛驴，得顺着。 逆着就会倔勺子。 一切在不经意间，水到渠成自然而然的做到好。 低调内藏神秘。 深入简出的，有一二可交心的亲朋好友同学同事同道也挺好。 害怕神神叨叨的已经不灵了，领导不认可，其它换岗理由更不认同。 底细都被别人知道了，那还玩混渡个什么劲？ 把唐这么通情达理明是非知进退会换位思考的人给惹毛了，那对不起了。 能补偿撤就撤，不能补偿撤，那就爱咋地咋地。 不管别人能换不能换，反正唐是要换了好，不换那就轮流干值守呗。 免得都心里不痛快呗，唐很不爽，别人心里也不舒服。 一起上下班，每天派一个人干那活。 按以前惯例，顶多帮帮忙。 冷眼旁观到盯着仔细看吧，人微言轻的，不到天蹋下来，不用提太多建议意见想法，随她他们干。 做好自己的事，不要管太多。 已说了三次爱干干，不爱干就走。 即然这样了，唐也不留情面了，直接说给补偿就直接提桶撤了。 搞得好像别人赖在这一样，这就没什么意思了。 干得很不开心，还干个什么劲？ 再找茬，立马停下先解决，再干其它的就好。 不要脸，良心被狗吃了。 对你好，不领情，反而被套路、忽悠、利用，好心都糟蹋了。 说了再多都不起作用，干脆只说重点。不用全面开花，仅重点突破就行，不用摊多求全。 真的很令人气愤，这些人完全不知道什么叫感恩，什么叫做有良知。 什么叫换位思考。沟通理解懂得就更难了。只听自己想听的，只说自己想说，也只解决好解决的。 晚上值那个班，是不用出力气，守在那儿玩就可以。可是不得还要人值守吗？ 难道可以出去玩？ 一搞连领导都认为你干活时间短，轻松，这值守似不要人一样，很爽很轻松。 能干的尽可能干，干满八小时为止，满意了？ 做出了巨大牺牲，别人不认可还总认为爽得很，仅仅只是工作五六个小时而已。 不认同本岗位晚上一个人孤自值守两小时零五分的付出，即然这样子，那都感受感受吧。 特别是两个正副班长，还一副得了便宜得瑟就算了，竟然抹掉了别人的付出。 说法很令人生气，气愤，愤怒。 这么轻松的事，都来感受感受轻松呗。 减不减产与唐关系不大，下午班还不是要干到晚十点。 真是的，还一减产就盯上唐，干少了这那的。 按惯例，干以前减产后的活。 别的岗位不是一样吗？ 就只对唐有影响？ 啥那么多乱七八糟的事。 招不来人就招不来人呗，还来折腾唐。 早班可以的，晚班不行的，晚上轮流值守也行。 12月6日6：13 不用与别人对比，别人做没做到不打紧的，但你唐必须做到。 以前，唐为啥还将就算了。 以前清洁卫生打蜘蛛网，没似这样鸡蛋里挑骨头，安全更不似现在小题大做。 也不需要唐干这干那的，现在就打着缺人少事借口，要唐多干这那的。 还不让唐反驳了，连这都成了由头，说你心态态动想法有问题。 定好位，理清与同事、领导、女领导的关系。 到位不越位。